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第47章 招揽人才（第3页）

“哇！

小阳，怎么会是你？你怎么来了？”

听到我的声音，文秀不由得惊喜的抬起头来惊讶的向我问道。

“呵呵！

怎么就不会是我？我怕你累着了，所以想来看看你的工作辛不辛苦？关心关心你不行吗？再说了，我是这家公司的老板啊！

我来看看，那也很正常吗。”

我站了起来，走到文秀的身边呵呵笑道。

“哼！

我信你才怪呢？我看你来看我是假，是在家里无聊了想出来散散心才是真。”

文秀拉着我的手嗔怪的向我说道。

“呵呵！

怎么样？工作辛不辛苦？刚才你在看什么呢？看得这么入迷？”

我笑呵呵的拍了拍文秀的脸，然后转移话题道。

“我正在做一份我们炎黄集团的人才招收和培养计划呢。

最近，由于我们集团发展的太快，所以我们公司的很多岗位现在都缺人。

因此，我们现在做了一份人才的招收和培养计划，现在我正在仔细的看看，看还有什么地方需要改正的。”

说到工作上的事情，文秀不由得皱了皱眉道。

“哦！

原来是这样啊！

你看我给你们提几点建议行不行？”

听说是在做人才的招收和培养计划，我不由得向文秀说道。

“怎么不行，你可是这个集团的老板啊！

你也应该为自己的公司做点事情了。

说吧，你有什么好的建议？”

文秀拉着我坐到沙发上，在我的肩膀皱了皱她的小鼻子道。

我轻轻的拥抱着文秀，在考虑了一下后道：“其实我也没有什么好的建议，我只是向你说几点要求罢了。

我的要求只有两点：第一，我希望你们在招收培养人才时一定要注重人品方面的问题，只要是人品不好的，无论他是多么的有才华和能力，我们一律不要，我们可不能招收些没心没肺的白眼狼回来，否则到时吃亏的可是我们自己；第二，就是在招聘时，我们公司的所有职位，如果不是必不可少的话，那在语言方面就不要要求什么外语专业的能力了，只要那些应聘者的能力能够胜任那些职位就行了，至于那些外国人如果要和我们做生意，那就请他们自己带着翻译来，要不然就自己学好中文再来。

当然，如果应聘者已经会外语那也没有关系。”

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